Incarichi dirigenziali: demansionamento e risarcimento del danno
Pubblico impiego
15 Ottobre 2024
StudioLegale
La Corte di Cassazione, sezione lavoro, si è pronunciata (n. 26331/2024) sulla gestione degli incarichi dirigenziali nell’ambito del pubblico impiego. Il caso tocca questioni centrali come il demansionamento, la correttezza nelle procedure di assegnazione degli incarichi e il rispetto della professionalità del personale.
Il caso in esame
La vicenda ha origine con una riorganizzazione interna dell’Agenzia delle Entrate, durante la quale al
Mobilità e inquadramento economico nel pubblico impiego
30 Luglio 2024
StudioLegale
In una recente ordinanza (sez. lav., n. 20696/2024), la Corte Suprema di Cassazione ha stabilito importanti principi riguardanti le procedure di mobilità nel pubblico impiego e l’inquadramento economico dei dipendenti trasferiti.
Il caso
La controversia trae origine dalla procedura di mobilità che ha coinvolto una dipendente di un ente locale, inquadrata nella posizione economica B5, secondo il CCNL Autonomie locali. A seguito
Procedimento disciplinare e giudizio penale nel pubblico impiego
Pubblico impiego
18 Luglio 2024
StudioLegale
La Suprema Corte (sez. lavoro, sentenza del 16 luglio 2024, n. 19514) ha ulteriormente chiarito i rapporti tra il procedimento disciplinare e giudizio penale nel pubblico impiego, alla luce dell'art. 55-ter D.lgs. n. 165/2001.
Procedimento disciplinare e giudizio penale: normativa
Il rapporto tra procedimento disciplinare e giudizio penale nel pubblico impiego è disciplinato dall’art. 55-ter del D.lgs. n. 165/2001 (Testo unico pubblico
Tempo tuta: confermato il diritto alla retribuzione per gli operatori sanitari
Pubblico impiego
11 Luglio 2024
StudioLegale
La Cassazione (sez. lav., ord. 08.07.2024, n. 18612) ribadisce che il tempo impiegato dagli operatori sanitari per le operazioni di vestizione/svestizione ("tempo tuta") costituisce periodo da retribuire, perché il dipendente mette a disposizione le proprie energie lavorative.
Tempo tuta: premessa sui fatti
La Cassazione, sezione lavoro civile, si è occupata di un gruppo di infermieri, ausiliari specializzati e operatori sanitari di una
Vertenza anno 2013: riconoscimento ai fini di carriera
Pubblico impiego
03 Luglio 2024
StudioLegale
Vertenza per il riconoscimento dell’anno 2013 ai fini della ricostruzione di carriera e per il pagamento degli arretrati di stipendio maturati.
In un precedente articolo, è stata richiama la pronuncia della Cassazione in tema di blocco economico delle progressioni imposto al personale della scuola anche per l'anno 2013.
Questo significa che il personale della scuola, anche per l'anno 2013, ha diritto al
Gestione separata: se l’attività è svolta in via abituale il reddito non rileva
Pubblico impiego
24 Giugno 2024
StudioLegale
La Cassazione (sez. lav., 19.06.2024, n. 16925) torna sul tema dell’iscrizione dei professionisti alla Gestione Separata, chiarendo che la soglia reddituale dei 5.000 euro costituisce un indice presuntivo ma, nel caso di abitualità dell’attività professionale, non costituisce da solo un requisito di iscrizione.
Gestione separata: contesto normativo
La Gestione Separata è un fondo pensionistico italiano, istituito con la Legge 8 agosto 1995,
Blocco progressioni scuola: non vale ai fini giuridici.
Pubblico impiego
13 Giugno 2024
StudioLegale
Con l’ordinanza n. 1633/2024, pubblicata l’11.06.2024, la Corte di Cassazione si è pronunciata in tema di ricostruzione della carriera del personale della scuola e blocco delle progressioni stipendiali.
Blocco progressioni: contesto normativo.
In generale, la disciplina normativa che ha sancito il blocco delle progressioni di carriera e degli incrementi economici per il personale della scuola ha avuto origine con una serie di
Assegnazione ex art. 42-bis: la Consulta si pronuncia
Pubblico impiego
07 Giugno 2024
StudioLegale
Sentenza n. 99/2024 del 04.06.2024: la Corte Costituzionale dichiara l'illegittimità costituzionale dell'art. 42-bis del D.lgs. 151/2001, modificando i criteri di trasferimento temporaneo dei dipendenti pubblici con figli minori.
Assegnazione temporanea: contesto normativo
La sentenza si riferisce all'art. 42-bis del D.lgs. 151/2001, secondo cui: “1. Il genitore con figli minori fino a tre anni di età dipendente di amministrazioni pubbliche di cui all'articolo
GPS 2024: ITP penalizzati nelle graduatorie su sostegno
Pubblico impiego
30 Maggio 2024
StudioLegale
La recente Ordinanza Ministeriale n. 88 del 16 maggio 2024 introduce l’aggiornamento delle graduatorie provinciali per le supplenze (GPS) per il biennio 2024/2026, ma include una grave discriminazione contro gli insegnanti tecnico-pratici (ITP) nella graduatoria per il sostegno nelle scuole di ogni grado.
GPS 2024: la nuova ordinanza
L'ordinanza ministeriale stabilisce le procedure per aggiornare le GPS e le graduatorie d'istituto per
Docenti precari: le ferie non godute vanno pagate
Pubblico impiego
22 Maggio 2024
StudioLegale
La Suprema Corte chiarisce i diritti dei docenti a termine in merito alle ferie non godute e all'indennità sostitutiva.
L'ordinanza della Corte di Cassazione, sez. lav. n. 13440 del 15.05.2024, affronta la questione del diritto dei docenti precari a godere delle ferie e, in caso di mancato godimento, a ricevere la relativa indennità sostitutiva.
Due docenti precari avevano lavorato durante l'anno scolastico
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